Prečo hrá emočná inteligencia takú dôležitú úlohu? IQ + EQ = ÚSPECH Na správne vedenie ľudí nestačí mať len vysoké IQ. Okrem „obyčajnej“ inteligencie totiž musí mať každý skutočný líder ešte inú – EMOČNÚ. Skutočný líder by nemal iba vydávať rozkazy, ale: - viesť - inšpirovať - veriť svojim ľuďom natoľko, aby vedel delegovať úlohy - pracovať spoľahlivo a efektívne - ísť svojim podriadeným príkladom Úspešný líder dokáže objaviť a podporiť v spolupracovníkoch to najlepšie. S vlastnosťami lídra sa narodí každý, podľa autora knihy Daniela Golemana sa však dajú naučiť a trénovať. Goleman predkladá rôzne štýly leadershipu a ich vhodné použitie ilustruje príklady zo života. Budúci skvelí lídri zistia, ako v práci udržať sústredenú pozornosť a podávať čo najlepšie výkony. Objaví tiež, prečo je také dôležité počúvať nielen druhým, ale aj svojmu vnútri. Ako Daniel Goleman hovorí, že spojenie vrodenej a emočnej inteligencie prináša vytúžený úspech a pomáha stvoriť dokonalého lídra.