Všetky živé organizmy majú geneticky zakódovanú potrebu žiť a prežiť. U človeka je túžba po slobodnom rozvoji a sebarealizácii umocnená schopnosťou adaptovať sa na meniace sa podmienky, a dokonca je v podobe inovácií aj meniť, aktívne sa podieľať na kultivácii života. Byť človekom nie je podľa rakúskeho psychiatra Viktora Frankla fakt, ale možnosť. Máme veľa vykonávateľov, ale málo tvorcov. Vykonávateľ robí, čo sa mu povie bez toho, aby o zmysle zverenej činnosti premýšľal, mechanicky sa opiera o dané štandardy, kategórie, unifikované postupy. Tvorca sa neuspokojuje s tým, čo je, hľadá a nachádza nové riešenia, ako robiť veci lepšie a úspešnejšie. Vďaka motivácii, kritickému mysleniu a kreativite vytvára hodnoty. Bonusom je mu sebarealizácia zo zmysluplnej činnosti. Kľúčom k nášmu uplatneniu je pochopenie Komenského triády „chcieť, vedieť a moci“. Z nej vychádza aj táto kniha. Nestačí vedieť, ak nám chýba vôľa k činu. Nestačí „moc“, ak sa nám otvára spektrum možností, o ktoré nestojíme. Hodnota spomínanej triády spočíva v súhre jej článkov na dosiahnutie synergických efektov. Vedie nás k tomu, čo robí človeka človekom – dospieť prostredníctvom sebapoznania, sebahodnotenia a sebarozvoja k sebarealizácii. Osobnostný manažment vychádza tomuto úsiliu v ústrety radou aj pomocou každému, kto o to stojí. Kniha je primárne zameraná na študujúcich sociálnych vied, humanitných odborov (najmä pedagogiky a andragogiky), manažmentu, riadenia ľudských zdrojov a personalistiky, ale môže osloviť každého, kto chce prežiť plnohodnotný, zmysluplný život, prípadne k nemu inšpirovať druhých.