Kategória tovaru

Poradca 3/2023 Zákon o inšpekcii práce s komentárom

- Zákon o inšpekcii práce - zákon č. 251/2005 Zb. s komentárom - Goodwill a oceňovací rozdiel k nadobudnutému majetku - DPH u mank, škôd a reklamácií - Nákup a predaj pozemku, nehnuteľnosti u podnikateľa - Insolvencia …

Vaša cena	8,50 €
Vaša cena bez DPH	7,08 €

Dostupnosť	Skladom > 5 ks
Odosielame v piatok

Výpredaj tovarov tejto kategórie - zľavy až 80%

Podvojné účtovníctvo 2023 - VÝPREDAJ

10,00 €

Skladom

Kant a Husserl o skúsenosti - Jakub Trnka - VÝPREDAJ

8,58 €

Skladom

Ruské a sovietske vojenské vyznamenania - VÝPREDAJ

11,60 €

Skladom

Podrobný popis

Zákon o inšpekcii práce - zákon č. 251/2005 Zb. s komentárom - Goodwill a oceňovací rozdiel k nadobudnutému majetku - DPH u mank, škôd a reklamácií - Nákup a predaj pozemku, nehnuteľnosti u podnikateľa - Insolvencia z hľadiska dane z príjmov - Účtovanie a vykazovanie daní u podnikateľa Mesačník prináša 12x ročne novelizované zákony s komentárom. Prináša tiež rady z oblasti účtovníctva, daní, personalistiky, pracovného práva, ekonomiky a riadenia. Zákon o inšpekcii práce upravuje zriadenie a postavenie orgánov inšpekcie práce ako kontrolných orgánov na úseku ochrany pracovných vzťahov, pracovných podmienok a služby starostlivosti o dieťa v detskej skupine, pôsobnosť a príslušnosť orgánov inšpekcie práce, práva a povinnosti pri kontrole a sankcie za porušenie stanovených povinností. Aké oprávnenia majú inšpektori? Čo musí obsahovať protokol o kontrole? V akej lehote môže kontrolovaná osoba podať námietky, ak nesúhlasí s kontrolným zistením? Na tieto a ďalšie otázky nájdete odpoveď v komentári k zákonu o inšpekcii práce. Legislatíva Kontrola dodržiavania pracovnoprávnych predpisov a predpisov bezpečnosti a ochrany zdravia pri práci je neoddeliteľnou súčasťou pracovného práva. Medzi najvýznamnejšie kontrolné subjekty patria orgány inšpekcie práce, ktoré sú oprávnené ukladať zamestnávateľom sankcie (pokuty) za priestupky (až do výšky 10 000 000 Sk). Zriadenie a postavenie orgánov inšpekcie práce ako kontrolných orgánov na úseku ochrany pracovných vzťahov a pracovných podmienok je upravené zákonom č. 251/2005 Zb. o inšpekcii práce. Zákonom o inšpekcii práce bol zriadený Štátny úrad inšpekcie práce a 8 oblastných inšpektorátov práce. Štátny úrad inšpekcie práce a oblastné inšpektoráty práce sú oprávnené: kontrolovať u zamestnávateľov dodržiavanie povinností vyplývajúcich z právnych predpisov, vyžadovať odstránenie zistených nedostatkov a ukladať pokuty. Téma Príspevok sa zaoberá problematikou goodwillu a oceňovacieho rozdielu vykázaného v dôsledku transakcií s obchodným závodom alebo jeho častí. Zameriava sa na goodwill a oceňovací rozdiel vzniknutý v súvislosti s odplatným nadobudnutím obchodného závodu alebo jeho časti, s vkladom obchodného závodu alebo jeho časti, v súvislosti s premenami obchodných korporácií alebo pachtom obchodného závodu. Túto problematiku rieši z pohľadu účtovníka a daňového. Je doplnené príkladmi.